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人事情報システム/給与計算システム

人事制度・賃金制度にベストフィット。
業務効率の改善と人事情報の戦略的活用を実現します。

人材の戦略的な活用には、的確な情報管理が要求され、さらには給与計算業務も効率化が求められています。
「人事情報/給与計算システム」は、企業独自の人事制度・給与体系にフィットする抜群の汎用性を持っています。抜群の操作性と堅牢性で業務効率と人事情報管理業務の戦略性を大きく向上します。

人事情報/給与計算システム システムイメージ

マイナンバー制度への対応

適切なマイナンバー対応を実現

  • マイナンバー収集機能(機能権限者のみ入力・データインポート)
  • アクセスセキュリティ、操作ログを記録
  • 必要最低限の各帳表(源泉徴収票等)、各データ(e-Tax等)へ出力
  • 保管期限のアラート、削除ログを記録

人事情報の一元管理

人にかかわる、あらゆる情報を管理

  • 個人基本情報
  • 家族情報
  • 連絡先情報
  • ユーザー独自情報

給与計算機能

強力な計算機能で煩雑な計算処理も自動化

  • 支給・控除項目
  • 自由な計算設定
  • 遡及計算
  • 俸給表対応

出力機能

柔軟で豊富な帳表類

[人事情報]

  • 各台帳(社員/スキル等)
  • 辞令(レイアウト設定機能有り)等

[給与計算]

  • 給与/賞与/遡及明細書(レイアウト設定機能有り)
  • 各一覧表(給与支給・控除等

連携機能

各システムとのシームレスな連携を実現

  • 人事情報インポート
  • 勤怠データインポート
  • 仕訳データ連携 等

その他

その他豊富な構築形態や機能

  • 複数社一括管理
  • データ検索機能
  • セキュリティ機能 等

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